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港口与海岸项目优选级服务项目的增项与升级，核心区别在于业务拓展方向和承接能力的变化。

服务项目增项，是横向拓展。如果企业已有其他类别的整体承接或专业承接服务项目，现在想新增港口与海岸项目专业，就属于增项。增项时，服务级别从**级开始申请，不能高于主项服务级别。其优势在于不考核企业项目业绩，主要看资产、人员是否达标，人员和资产可与主项服务项目共用，因此相对容易、成本较低、周期也较短。比如原本做房建的企业，想承接港口项目，就适合办增项。

服务项目升级，是纵向提升。如果企业已拥有港口与海岸项目服务项目（如标准级），想提升到优选级，就属于升级。升级意味着能承接规模更大、难度更高的项目。但它是“硬仗”，必须提供符合国家标准的项目业绩（如沿海5万吨级码头或内河2000吨级泊位等），且业绩须在“四库一平台”可查，同时人员、净资产等指标需达到优选级标准，难度大、审核严、周期长。

简单说，想拓宽业务种类选增项，想在现有领域做大规模选升级。

根据模板脚手架专业承接服务项目要求，办理服务项目增项时主要人员需满足以下条件：技术负责人需具有8年以上项目施工技术管理工作经历，且具备项目序列中级资质人员，并主持完成过本类别项目业绩不少于2项。结构、机械、电气等专业中级以上资质人员人员不少于5人，专业需覆盖相关方向，不能单一重复。持有岗位证书的施工现场管理人员不少于10人，其中施工员、安全员、机械员等必须齐全。经考核或培训合格的模板工、架子工等技术工人不少于20人，且技术工人证书须在住建行业培训管理信息系统可查询。所有主要人员（包括注册专业人员、资质人员人员、技术工人等）均需提供办理前连续3个月由本单位缴纳的社保证明。增项时各专业人员数量、专业类别及业绩证明均须符合标准，不可相互替代。

航道项目专业承接服务项目新办时，企业需从乙级（原基础级）开始申请。对专业人员的核心要求是：必须配备港口与航道项目专业优选级注册专业人员。根据现行标准，申请乙级服务项目至少需要4名该专业的优选级注册专业人员。这是办理的基础条件，技术负责人也需由具备相应资格和业绩的注册专业人员担任。需注意，这些注册人员必须是本企业的全职员工，其社保关系须与申请单位一致，并连续缴纳一定期限，以确保人员真实在岗，杜绝“挂证”现象。主管部门会通过联网系统核查人员社保和注册信息的真实性，不符合要求的申请将不予通过。